近日，安徽省征兵办、省教育厅公布了2022年省普通高校征兵工作绩效考评结果，我校连续八年超额完成征兵任务，再次获得“优秀”等次。

2022年，学校成功动员65名大学毕业生应征入伍，同比翻番，连续八年超额完成征兵任务，学校在省征兵工作绩效考评中再次获得“优秀”等次，在全省秋季征兵工作布置会和退役大学生士兵服务管理工作研讨会上作典型经验交流，省军区动员局专程来校调研并给予高度评价。学校高度重视毕业生征兵工作，把征兵工作纳入“三全育人”大格局和“德智体美劳”五育并举的人才培养体系，纳入学生高质量就业和发展的拓展平台，通过完善工作机制、实施精准宣传和个性帮扶等举措，扎实推进毕业生征兵工作，不断提高优质兵源征集成效。

强化组织领导，完善工作机制。学校严格落实“一把手”工程，成立了以校党委书记、校长为组长，多部门联动的大学生征兵工作领导组，全校上下有机联动，构建了“校、院、班、舍、家”五级工作机制，形成了“党委领导、部门协同、学院主抓”的征兵工作组织领导体系和责任体系。强化协同联动，实施精准宣传。我校构建了校内、军校、家校三个维度的“沉浸式”全覆盖宣传动员格局。组建“十佳士兵宣讲团”,组织开展“征兵宣传月”活动，建立征兵咨询QQ群、微信群，开通征兵咨询热线，通过悬挂横幅、喷绘海报等方式，营造应征入伍良好氛围；聘任驻芜部队现役军官担任国防教育导师，邀请他们进校讲授军事课，开展毕业生征兵政策宣讲；学校征兵专员和辅导员主动联系有意愿入伍的所有毕业生家长，加强沟通交流，解读征兵政策，消除家长顾虑，让家长全力支持学生参军入伍。强化平台建设，注重个性帮扶。我校是全省首批完成“两站两服务”平台建设的11所高校之一，依托平台将有意愿报名入伍毕业生“纳入库”，构建了入伍学生常态化自检“不出校”、入伍体检“送到站”、政审人员“请到校”、关心慰问“送到点”的跟进式服务体系；建立退役复学学生“一对一”学业帮扶机制，按照“一人一策”落实帮扶举措，用心用情营造崇军拥军浓厚氛围。学校也先后入选教育部首批“国防教育特色学校”、全省征兵工作先进单位、拥军优属模范单位等荣誉称号，参军学生中涌现出全国“巾帼建功标兵”、被誉为“军中虎妞”的佘小雪，某军“红星宣讲团”成员、入选“教育部第五届大学生就业创业人物事迹”的维吾尔族学生阿卜来提·阿卜力克木，“中国大学生自强之星标兵”蔡张飞等一批优秀大学生士兵典型。